Prva polovica leta se kmalu izteka, Coofixova ekipa trdo dela za dosego ključnih ciljev, zastavljenih v začetku leta. Z doslednimi prizadevanji in vztrajnostjo smo dosegli cilj sredi leta. Šef je konec julija nagradil potovanje v Tonglu, Hangzhou!
Na področju razvoja izdelkov in poslovnega razvoja. Novi izdelki in funkcije so bili uvedeni v predvidenem roku in pridobili so pozitivne povratne informacije na trgu. Sklenili smo tudi nekaj večjih poslovnih partnerjev, ki bodo pomagali povečati prodajo v prihodnjih četrtletjih.
V preostalih šestih mesecih moramo pospešiti inovacije izdelkov, da pridobimo konkurenčno prednost. Nove tehnologije, kot sta umetna inteligenca in razširjena resničnost, je treba uporabiti za razvoj vodilnih rešitev v panogi. Privabite in obdržite vrhunske talente z vlaganjem v programe usposabljanja in gradnjo privlačnega podjetja. kultura. Talent je temelj našega prihodnjega uspeha.
Postaviti Striver na prvo mesto, usmerjenost k rezultatom, osredotočenost na stranke, delo z veseljem, delitev in zmaga skupaj!
